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	Kommentare zu: &#8222;Freund&#8220; mit dem Chef?	</title>
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	<description>Strategie, Planung, Umsetzung, Rollout, Training für die Digitale Transformation</description>
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		Von: Emil		</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Emil]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 03 Jul 2012 07:45:00 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Wenn Chefs oder Lehrer verbinden, sollten Sie (berufliche) Ziele haben und diese aktiv umsetzen. ]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Wenn Chefs oder Lehrer verbinden, sollten Sie (berufliche) Ziele haben und diese aktiv umsetzen. </p>
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		Von: thomas christinck		</title>
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		<dc:creator><![CDATA[thomas christinck]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 16 Jun 2012 20:16:00 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Als Antwort auf &lt;a href=&quot;https://christinck.de/freund-mit-dem-chef/#comment-8&quot;&gt;Thorsten Ulmer&lt;/a&gt;.

Erschreckend? Nein. Das war früher so (wo jeder jeden kannte), auf manchen Dörfern heute noch. Du kannst nichts (gar nichts) machen, ohne dass es bekannt wird. 
Nur aktuell hofft man in anonymen städtischen Umgebungen dem zu entkommen ... Ich denke, wenn meine Transparenz auf eine Transparenz des Vorgesetzten (oder Lehreres etc.) trifft, dann passt es schon. Wenn jedoch meine Transparenz auf eine völlige Intransparenz triffen, dann bin ich irgendwie am falschen Platz und muss etwas ändern.Das ist. nicht leicht, ist aber meiner Meinung nach auf mittlere Sicht unvermeidbar !]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Als Antwort auf <a href="https://christinck.de/freund-mit-dem-chef/#comment-8">Thorsten Ulmer</a>.</p>
<p>Erschreckend? Nein. Das war früher so (wo jeder jeden kannte), auf manchen Dörfern heute noch. Du kannst nichts (gar nichts) machen, ohne dass es bekannt wird. <br />
Nur aktuell hofft man in anonymen städtischen Umgebungen dem zu entkommen &#8230; Ich denke, wenn meine Transparenz auf eine Transparenz des Vorgesetzten (oder Lehreres etc.) trifft, dann passt es schon. Wenn jedoch meine Transparenz auf eine völlige Intransparenz triffen, dann bin ich irgendwie am falschen Platz und muss etwas ändern.Das ist. nicht leicht, ist aber meiner Meinung nach auf mittlere Sicht unvermeidbar !</p>
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		Von: Thorsten Ulmer		</title>
		<link>https://christinck.de/freund-mit-dem-chef/#comment-8</link>

		<dc:creator><![CDATA[Thorsten Ulmer]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 15 Jun 2012 13:50:42 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Ich denke ein selbstbestimmter Mensch sollte - nein muss - sich das Recht vorbehalten Dinge zu tun, die sein Chef nicht weiß. Dazu gehört im Zweifelsfall, auch mal einen zuviel zu trinken, aus welchen Gründen auch immer. Ein Vorgesetzter darf niemals soviel Macht über einen Mitarbeiter erlangen, dass dieser sein alltägliches Verhalten dafür ändert. Wenn man zu Ende denkt, wo der Satz von Eric Schmid hin führt ist das geradezu erschreckend.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Ich denke ein selbstbestimmter Mensch sollte &#8211; nein muss &#8211; sich das Recht vorbehalten Dinge zu tun, die sein Chef nicht weiß. Dazu gehört im Zweifelsfall, auch mal einen zuviel zu trinken, aus welchen Gründen auch immer. Ein Vorgesetzter darf niemals soviel Macht über einen Mitarbeiter erlangen, dass dieser sein alltägliches Verhalten dafür ändert. Wenn man zu Ende denkt, wo der Satz von Eric Schmid hin führt ist das geradezu erschreckend.</p>
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